Zenginler çok para kaybedince “En zengin listesi” altüst oldu
Teknoloji milyarderleri arasındaki servet yarışı hız kesmeden devam ediyor. Aralık 2024″te Tesla ve yapay zekâ girişimi xAI”nin değer kazanmasıyla 400 milyar dolarlık servet sınırını aşan Elon Musk, kısa süre içinde bu rekorunu kaybetti. Tesla hisselerinin Şubat ayında düşüşe geçmesiyle serveti 400 milyar doların altına indi ve Mart ayı itibarıyla 360 milyar dolar seviyesine geriledi.
Elon Musk, Tesla ve SpaceX başta olmak üzere birçok teknoloji devine liderlik ederken, servetinde büyük dalgalanmalar yaşamaya devam ediyor. Forbes’un son verilerine göre 1 Mart itibarıyla Musk’ın net serveti 359,5 milyar dolara düştü.
Aynı dönemde, Mark Zuckerberg ise net servet açısından daha güçlü bir performans sergiledi. Meta CEO’su, Amazon hisselerindeki yüzde 11″lik düşüşün Jeff Bezos”un servetinden 23 milyar dolar silmesiyle, dünyanın en zengin ikinci kişisi konumuna yükseldi. Zuckerberg’in serveti de gerilese de Bezos kadar büyük bir kayıp yaşamadı ve 231 milyar dolarlık servetiyle ikinci sıraya yerleşti. Bezos ise 227 milyar dolarla üçüncü sıraya geriledi.
Öte yandan, dünyanın en zengin 10 ismi arasında servetini artıran tek kişi Warren Buffett oldu. Yatırım holdingi Berkshire Hathaway’in hisseleri yaklaşık yüzde 10 artış göstererek Buffett”ın servetine 15 milyar dolar ekledi.
Forbes’un Mart 2025 güncellemelerine göre, dünyanın en zengin 10 ismi sıralamasında büyük değişiklikler yaşandı. Listenin zirvesinde hâlâ Musk yer alırken, Bezos’un düşüşü ve Buffett’ın yükselişi dikkat çekti.
DÜNYANIN EN ZENGİN 10 KİŞİSİ (MART 2025)
Elon Musk – 359,5 milyar dolar (Tesla, SpaceX, xAI, X)
Mark Zuckerberg – 230,7 milyar dolar (Meta/Facebook)
Jeff Bezos – 226,7 milyar dolar (Amazon)
Larry Ellison – 204,6 milyar dolar (Oracle)
Bernard Arnault – 186,4 milyar dolar (LVMH)
Warren Buffett – 161,1 milyar dolar (Berkshire Hathaway)
Larry Page – 141,5 milyar dolar (Google)
Sergey Brin – 135,4 milyar dolar (Google)
Amancio Ortega – 121,9 milyar dolar (Zara/Inditex)
Steve Ballmer – 118,9 milyar dolar (Microsoft, LA Clippers)
Source: Derleyen: Büşra Kapan
Resul Kurt yazdı: 50″den az çalışanı olan az tehlikeli işyerlerinde iş güvenliği
İş güvenliği, işletmeler ve iş yerleri için hayati bir öneme sahiptir. Hem çalışanların sağlığını ve güvenliğini korumak hem de işletmenin verimliliğini ve itibarını sürdürmek için kritik bir unsurdur. İş güvenliği önlemleri, İş kazaları ve meslek hastalıkları olaylarını en aza indirerek çalışanların sağlığını korur.İş sağlığı ve güvenliği (İSG) yükümlülüklerine uymak, işletmeler için yasal bir zorunluluktur. Uyulmaması durumunda ciddi cezalar, yaptırımlar ve hukuki sorumluluklar doğacaktır. İş güvenliği, sadece bir yasal zorunluluk değil, aynı zamanda sürdürülebilir bir iş ortamı için de önemlidir.6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu”nda 1 Ocak 2025 tarihi itibarıyla 50″den az çalışanı olan ve az tehlikeli sınıfta yer alan işyerleri için iş sağlığı ve güvenliği hizmetleri maddesi tüm işyerleri için yürürlüğe girmiş bulunmaktadır.6331 sayılı Kanun”un 6″ncı maddesinde “Belirlenen niteliklere ve gerekli belgeye sahip olmayan ancak 50″den az çalışanı bulunan ve az tehlikeli sınıfta yer alan işyeri işverenleri veya işveren vekili tarafından Bakanlıkça ilan edilen eğitimleri tamamlamak şartıyla işe giriş ve periyodik muayeneler ve tetkikler hariç iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini yürütebilirler” hükmü yer almaktadır.İşyerlerinde İşveren veya İşveren Vekili Tarafından Yürütülecek İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetlerine İlişkin Yönetmelik 29.06.2015 tarihli 29401 sayılı Resmî Gazete”de yayımlanmıştır.Yönetmelik ile 50″den az çalışanı bulunan ve az tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin işveren veya işveren vekili tarafından yürütülebilmesine ilişkin usul ve esasları belirtilmektedir.Bu kapsamda 50″den az çalışanı olan ve az tehlikeli sınıfta yer alan işyeri işverenleri veya işveren vekili tarafından; çalışanları arasında uygun nitelikte personel görevlendirme yaparak, gerekli belgeye sahip olması halinde kendisi üstlenerek, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilen OSGB ve ÇASMER”lerden hizmet alarak veya iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi görevlendirme şartı aranmaksınız Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından ilan edilen eğitimleri tamamlayarak yerine getirebilir.Bu doğrultuda 50″den az çalışanı olan ve az tehlikeli sınıftaki işyerleri ve işverenler ilgili yükümlülüklerini;· Çalışanları arasında uygun nitelikte personel görevlendirmesi yaparak,· Gerekli belgeye sahip olması halinde kendisi üstlenerek,· Bakanlıkça yetkilendiren OSGB veya ÇASMER”lerden hizmet alarak,· İşveren veya işveren vekilinin Bakanlıkça açıklanacak eğitim programına katılıp tamamlamalarıyla, iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi görevlendirme şartı aranmaksınız kendisi üstlenerek (yalnızca 50″den az çalışanı olan az tehlikeli sınıftaki işyerlerinde),Gibi yöntemlerle yerine getirmeleri mümkündür.Son olarak, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu uyarınca aşağıda belirtilen faaliyetler ve kişiler hakkında Kanun hükümleri uygulanmayacaktır:· Fabrika, bakım merkezi, dikimevi ve benzeri işyerlerindekiler hariç Türk Silahlı Kuvvetleri, genel kolluk kuvvetleri ve Millî İstihbarat Teşkilâtı Müsteşarlığının faaliyetleri.· Afet ve acil durum birimlerinin müdahale faaliyetleri.· Ev hizmetleri.· Çalışan istihdam etmeksizin kendi nam ve hesabına mal ve hizmet üretimi yapanlar.· Hükümlü ve tutuklulara yönelik infaz hizmetleri sırasında, iyileştirme kapsamında yapılan iş yurdu, eğitim, güvenlik ve meslek edindirme faaliyetleri.Ancak belirtelim ki, işyerinde, evde hayatın her anında ve her yerde iş güvenliği önlemlerine dikkat etmek hayati bir öneme sahiptir.
Source: Resul Kurt